Primăria Sectorului 3 propune directorilor de școli un contract nou de management. Documentul vine cu noutăți importante față de actul similar din 2023.
Atunci a fost introdusă obligația directorilor de a cere avizul Primăriei înainte de a începe achiziții publice, dreptul primarului de a rezilia contractul dacă indicatorii de performanță nu sunt îndeplinite și raportarea lunară a cheltuielilor. Aceste prevederi sunt acum eliminate.
Proiectul de hotărâre prin care este introdus un nou contract de management va fi dezbătut în ședința din 14 octombrie a Consiliului Local Sector 3.
Ce se schimbă în acest contract nou de management
Contractul prezentat de Primăria Sectorului 3 a fost realizat în contextul în care Ministerul Educației a schimbat în iunie metodologia pentru concursul de directori de școli și și a impus noi reglementări pentru acest document de management.
Astfel, potrivit metodologiei, directorul numit prin concurs încheie un contract de management administrativ-financiar cu Primăria, pentru patru ani. Finanțarea de bază și cea complementară a școlii, din bugetul local, se realizează pe baza acestui contract.
Prin comparație, contractul din 2023 avea la bază tot modelul național de atunci, dar adăuga și „unele clauze adaptate politicilor publice” ale primarului, care ofereau o putere suplimentară a acestuia asupra modului cum sunt administrate școlile din sector.
Astfel, în documentul din urmă cu trei ani, directorul de școală trebuia să obțină avizul prealabil al direcției coordonatoare din Primărie pentru inițierea achizițiilor publice și pentru contractele cu operatorii economici. Acest aviz este acum eliminat.
Anterior, primarul putea evalua indicatorii de performanță, la cerere (cu raport în maximum 10 zile) și anual, până la 31 ianuarie, și, dacă unul sau mai mulți nu erau îndepliniți, putea dispune măsuri, inclusiv rezilierea contractului, fără a mai fi nevoie de aprobarea altui for. Documentul propus acum menționează că primarul nu mai poate înceta unilateral contractul.
„Primarul Sectorului 3 al Municipiului Bucureşti nu poate înceta unilateral prezentul contract; neconformităţile constatate în executarea lui se aduc la cunoştinţa consiliului de administraţie al inspectoratului școlar prin propunerea prevăzută la art. 34 alin. (1) litera e) din metodologie”, se arată în document.
Hotărârea finală privind demiterea directorului aparține Inspectoratului Școlar al Municipiului București.
De asemenea, este eliminată și prevederea conform căreia directorii trebuiau să transmită lunar situația cheltuielilor, să pună la dispoziție documente și acces în unitate pentru verificări și să respecte instrucțiunile și procedurile aprobate de primar privind bugetarea, finanțarea și administrarea clădirilor.
Susține jurnalismul BdB
Bucureștiul are nevoie de întrebări incomode.
Noi le punem. Verificăm documente, urmărim deciziile primăriilor și explicăm ce înseamnă pentru oraș. Susține munca reporterilor Buletin de București.
Alte modalități de susținereDirectorii au obligația să acționeze împotriva fondului școlii
Directorii trebuiau să se asigure că în unitate nu există mecanisme de finanțare privată bazate pe orice formă de obligativitate pentru elevi sau părinți, precum fondul școlii sau fondul clasei, se precizează în acest contract nou de management.
Documentul din 2023 avea 33 de indicatori de performanță pentru managerii șcilor, între care prevenirea abandonului școlar, colectarea selectivă a deșeurilor și monitorizarea consumurilor de energie. Proiectul din 2026 are 15 indicatori, grupați în cinci domenii financiar-contabile (execuție bugetară, raportare, patrimoniu, achiziții, control intern), fără ținte numerice.
Contractul din 2026 păstrează însă, printre sursele obligațiilor directorului, dispozițiile emise de primar. Față de modelul național din anexa 11, textul Sectorului 3 diferă, în esență, prin datele completate și printr-o trimitere la propunerea de eliberare din funcție.
Potrivit noului contract, primarul își păstrează totuți dreptul să verifice modul de administrare a clădirilor și terenurilor școlilor, să repartizeze creditele din bugetul local și să verifice cum sunt folosite fondurile.
